【セールス(IS・FS・CS2種以上兼務)】若手歓迎!建設業界の課題解決をするソリューション営業/リモート可能
  • 正社員
  • リモートワーク×出社ハイブリッド
  • 業務効率化
  • バーティカルSaaS
  • ハイタッチ型
  • 個人営業経験歓迎
株式会社CONOCの正社員 カスタマーサクセスの求人情報イメージ1
建設業に特化したクラウドサービスの開発・提供
会社名
株式会社CONOC
職種
カスタマーサクセス
雇用形態
正社員
仕事内容
株式会社CONOC(コノック)は、建設業に特化したクラウドサービスの開発・提供をしている会社です。

▷CONOC業務管理クラウド
建設業の見えにくい要素を可視化し、業務改善・収益増加を実現するクラウド型の工事原価管理ツールです。
https://conoc-dx.co.jp/lp/system/

▷CONOC現場管理クラウド
現場管理を可視化し、業務䛾適正化と業務連携強化を目指すクラウド型の現場管理ツールです。
https://conoc-dx.co.jp/lp/sitemanagement/

▷CONOCクラウドストレージ
電子帳簿保存法に対応した工事ごとに書類・写真を管理・共有ができる建設業特化型のクラウドストレージです。
https://storage-lp.conoc.jp/

他にも建設業の課題解決やDX化に向けたサービスを開発・提供しており、
今後、新規事業やステークホルダー拡大に伴い一緒に働いてくれるメンバーを募集しています。

私たちが、変革を起こそうと仕掛けているのは「建設業界」。
市場規模は52兆円ながらも、大幅にIT化が遅れている業界であり、今直面している少子高齢社会の問題もあり、労働人口の確保及び生産性向上が急務となっております。

私たちは、創業から建設業界の現場で仕事をいただき建設測量事業・空間デザイン事業を一貫して展開して参りました。
だからこそ、現場から起こせるイノベーションがあると確信し2019年「Con-tech(コンテック)事業」を立ち上げ、2021年6月に「株式会社CONOC」として社名変更をいたしました。
今後当社の主軸事業として成長させていきたいと考えております。

2021年10月、業務改善・収益増加を実現するクラウド型の工事原価管理のSaaSプロダクトである『CONOC業務管理クラウド』をローンチ。
事業拡大に伴う営業組織の強化を目的として、セールスメンバーを募集しております。

取引企業数が増えてきており、変化に柔軟で成長意欲のある方が必要だと考えています。
小さな組織でいろんなことに関わってみたい!という方をお待ちしております。

■職務内容
・全国46万社の建設事業社の中から顧客企業の新規獲得、売上目標の達成
・建設事業社の事業計画・課題をヒアリングし、自社プロダクトを使った課題解決型のソリューション提案営業の実施

■ 自由度の高い働き方
ビジネスメンバーは出社を基本に、リモートと組み合わせて勤務しています。
渋谷と多摩センターの2拠点にオフィスがあり出勤も可能です。
・多摩センター:郊外の立地を活かし緑豊かな環境です(子育てママさん活躍中!)
・渋谷:個室に加えコワーキングスペースも利用できます。

■ 価値観
職種に関わらず、ひとつひとつのサービス全体に能動的に関わっています。少数精鋭であるため、ひとりひとりの当事者意識が強く求められる環境です。任された仕事は最後まで責任感を持ち、やりきるマインドを重要視しています。

■ 社風
CONOCには「誰が言ったか」ではなく「何を言ったか」を重視する文化があります。
私たちは建築業界に変革を起こそうとしています。全員がチャレンジャーとして、仲間として、意志を持ってプロダクトに向き合っています。
給与
年収:3,500,000円~6,000,000円
給与詳細
想定年収:350万円~600万円
〈年収例〉
※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります
勤務地
〒150-0002
東京都渋谷区渋谷1-1-3アミーホール504
勤務時間
09:00~18:00
休日詳細
休日:土日祝休み
年間休日:120日
休暇制度:年末年始休暇、有給休暇、特別休暇
福利厚生
社会保険完備、交通費支給、資格取得制度
補足情報:・各種社会保険完備 ・完全リモートや一部リモートの組み合わせでの勤務可 ・共済会 ・バースデー休暇 ・スキルアップ支援 ・ハイスペックPC貸与 ・ベーグル/コーヒー割引購入
応募条件
■必須要件
・営業経験2年以上(toB,toC問わず)
・新規開拓営業経験

■歓迎要件
・顧客の課題解決型の営業経験(例:無形商材を扱ってきた方)
※建設業界の知見がない方も歓迎しています

■こんな方、お待ちしております!
・変化に柔軟に対応し、会社の成長を共に楽しみながら仕事に取り組める方
・大企業よりもベンチャー企業のスピード感を求めている方
・トップダウンを待たずに、自らの意思で主体的に考え提案できる方
備考
1次:商談者・取締役(両方orどちらか)

適正検査

最終:商談者・取締役(両方orどちらか)

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